کار در ترکیه
یکی از روش های اخذ شهروندی ترکیه و همین طور دریافت اقامت کوتاه مدت و بلند مدت در این کشور، کار در ترکیه است. با گرفتن ویزای کار در ترکیه، فرصت های خاصی برای افراد به وجود می آید که می توانند از طریق آن به درآمد و فرصت های اقامتی دست یابند. البته لازم به ذکر است که محدودیت هایی برای مهاجران به ترکیه وجود دارد و این عده از اشتغال به مشاغلی چون وکالت، پزشکی در رشته های مختلف و سایر مشاغل کلیدی مشابه، محروم هستند.
البته پس از دریافت حق شهروندی ترکیه، تمام این موارد ممکن بوده و افرادی که پاسپورت ترکیه را به دست می آورند، قادر به اشتغال در هر زمینه ای که شرایط آن را داشته باشند، خواهند بود.
نکته: در نظر داشته باشید که صحبت کردن به زبان ترکی و تسلط بر این زبان نیز از پیش نیازهای اشتغال در زمینه های مختلف خواهد بود. از این جهت اگر قصد کار در ترکیه را دارید، حتما زبان ترکی استانبولی خود را پیش از آن تقویت کنید.
قوانین کار در ترکیه
قطعا اشتغال در هر کشوری دارای قوانین مخصوص به خود است و باید با در نظر گرفتن این شرایط، برای کار در ترکیه نیز اقدام کرد. اگر تصمیم به کار در ترکیه دارید، لازم است که این قوانین را در نظر گرفته و پس از آن برنامه ریزی را داشته باشید.
یکی از مواردی که باید در خصوص آن آگاهی داشته باشید؛ این است که برخی ممنوعیت های اشتغال برای افراد خارجی در ترکیه وجود دارد که از آن جمله اشتغال در موقعیت های حقوقی، معدن و پزشکی است. ساعات کار در کشور ترکیه 45 ساعت در هفته بوده و معمولا از ساعت 8:30 صبح تا 17:30 بعد از ظهر است. البته گاهی اوقات بسته به نوع مشاغل و فصول مختلف سال، ساعت کاری تغییر می کند.
اجازه کار در ترکیه
برای دریافت اجازه کار در ترکیه، شما یکی از چهار روش اجازه کار موقت، اجازه کار دائمی، اجازه کار مستقل و اجازه کار با کارت فیروزه ای را پیش روی خود خواهید داشت، برای کسب اطلاعات بیشتر صفحه ویزای کار درترکیه در همین وب سایت را مطالعه نمایید.
برای آن که بتوانید نسبت به پیدا کردن کار در ترکیه و شروع به اشتغال در این کشور، موفقیت مناسبی به دست بیاورید؛ لازم است که مشاغل در ترکیه را به خوبی شناخته و حفره های کسب و کاری مربوطه را کشف کنید. ترکیه یکی از موفق ترین کشورها در حوزه گردشگری بوده و در صورتی که شغل انتخابی شما به هر شکلی با این حوزه و خدمات آن در ارتباط باشد؛ به موفقیت نزدیک تر خواهید بود. به ویژه آن که سالیانه توریست های زیادی از ایران به مقصد ترکیه سفر می کنند، فعالیت در زمینه خدمات گردشگری و سایر خدمات وابسته به آن، به فارسی زبانان، رواج بسیاری دارد.
البته این تنها حوزه ای نیست که می توانید برای استخدام در آن به دنبال گزینه های مناسب خود باشید. به هر ترتیب لازم است که حتما پس از مشخص شدن وضعیت کاری تان در کشور ترکیه، قرارداد کار رسمی با کارفرمای خود منعقد نمایید تا بتوانید ضمن قانونی کردن جریان اشتغال در این کشور، از مزایای آن نیز بهره مند شوید.
اخذ اقامت ترکیه بااجازه کار
برای گرفتن اقامت ترکیه با اجازه کار، شما باید پس از دریافت مجوز کار در ترکیه، درخواست خود را ارائه دهید. لازم به یادآوری است که باید حداکثر در یک بازه زمانی 6 روزه، پس از درخواست اجازه کار، مدارک فیزیکی را ارسال کنید. با دریافت ویزای کار یک ساله، شما به مدت یک سال اجازه اقامت در این کشور را خواهید داشت، اما در صورتی که پس از سپری شدن مدت یک سال، موفق به تمدید ویزای خود نشوید، اجازه اقامت نیز برداشته خواهد شد، برای اطلاعات بیشتر صفحه اقامت ترکیه را بررسی نمایید.
اما به هر ترتیب اگر با ادامه دار شدن اشتغال در ترکیه، ویزای کاری خود را تمدید کرده و در نهایت به مدت 5 سال مداوم در ترکیه مشغول به کار شوید؛ می توانید از اقامت دائم این کشور برخوردار شوید. البته دریافت پاسپورت ترکیه، یک سال پس از دریافت اقامت دائم، میسر خواهد بود.
اما ببینیم مزایای اشتغال و کار در ترکیه کدامند.
مزایای کار در ترکیه
اصلی ترین مزیت کار در ترکیه، به دست آوردن اقامت این کشور است. مادامی که شما مشغول به کار تحت یک قرارداد کار رسمی هستید، تحت پوشش اقامت دائمی این کشور قرار خواهید داشت و می توانید هر سال برای تمدید اقامت خود، اقدام کنید. همان طور که در مطالب دیگر نیز اشاره کرده ایم؛ پس از گذشت 5 سال اشتغال و تمدید سالیانه، امکان دریافت حق شهروندی ترکیه نیز وجود خواهد داشت.
ساعات کاری در ترکیه
اگر تصمیم گرفته اید که برای کار در ترکیه اقدام کنید؛ لازم است که نسبت به ساعات کاری در ترکیه اطلاعات خوبی داشته باشید. ایام کاری در ترکیه، 5 روز در هفته بوده و شاغلین باید در روزهای دوشنبه، سه شنبه، چهارشنبه، پنج شنبه و جمعه، در محل های کار خود حاضر باشند و به فعالیت بپردازند. به این شکل شنبه و یکشنبه تعطیل خواهد بود.
ساعات کاری از 8 صبح تا 17 عصر تعریف شده و کارمندان و کارکنان، حق مرخصی معادل 14 روز در سال دارند که فارغ از تعطیلات رسمی به حساب می آید.
شما ممکن است در این کشور کار تمام وقت یا پاره وقت را انتخاب کنید. همین طور با توجه به شیوع ویروس کرونا و پاندمی COVID 19، امکان دورکاری نیز بیش از گذشته در این کشور فراهم شده است.
قراردادهای کاری ترکیه
ترکیه نیز مانند هر کشور دیگری دارای قوانین کار مخصوص به خود می باشد. قانون کار در ترکیه که آن را TLC می نامند، یک دوره آزمایشی دو ماهه برای هر دو سمت کارفرما و کارمند در نظر گرفته است. ضمن آن که در این فرصت دو ماهه، باید قرارداد کاری با در نظر گرفتن ساعات کار، زمان مرخصی، حقوق و مزایا کاملا مشخص و تدوین شده باشد، اما هر یک از دو سمت کارفرما یا کارمند، می توانند بدون نیاز به ذکر دلیل، عذر یا حتی جریمه، همکاری را متوقف نمایند. در واقع این نوعی دوره آزمایشی قراردادی است که حقوق طرفین در آن ذکر شده، اما الزامی برای ادامه کار یا حتی جریمه شدن و اطلاع قبلی را در نظر نمی گیرد.
مدت زمان مرخصی و تعطیلات در قانون کار ترکیه
طبق چیزی که در قانون کار کشور ترکیه تعریف شده است، شرکت ها و کسب و کارهای مختلف باید به مدت دو هفته در سال مرخصی برای کارمندان خود در نظر بگیرند. البته در این زمینه مشکلاتی برای کارگران نیمه وقت وجود دارد و به ویژه خارجی هایی که در ترکیه مشغول به کار می شوند، غالبا مشکلاتی را در خصوص مرخصی و حق تعطیلات خود تجربه می کنند. به ویژه این موضوع در شرایطی که کار در یک شرکت کوچک یا متوسط و همین طور کسب و کارهای کوچک شخصی باشد، به مراتب بیشتر احساس خواهد شد. در مقایسه اگر موفق به استخدام در یک سازمان بزرگ ترکی یا بین المللی در ترکیه شوید، این مشکلات به مراتب کمرنگ تر خواهند بود.
چطور مجوز کار در ترکیه را بگیریم؟
بدیهی است که برای کار کردن در کشور ترکیه، نیاز به دریافت مجوز خواهید داشت. این مجوز به وسیله وزارت کار و امور اجتماعی ترکیه یعنی MLSS صادر خواهد شد. شما باید با درخواست ویزای کاری به سفارت ترکیه، مدارک MLSS (که توسط کارفرما ارسال شده) را ارائه دهید. البته امکان ارائه این مجوز در خود کشور ترکیه نیز وجود خواهد داشت.
نکته: لازم به ذکر است که توریست های ترکیه، اجازه دریافت مجوز کار ندارند و شما باید حداقل دارای شش ماه اعتبار اقامت در این کشور باشید تا مشمول دریافت این مجوز شوید.
میزان حقوق در کشور ترکیه
احتمالا ابهامی برای شما در خصوص میزان حقوق پرداختی در کشور ترکیه وجود دارد و مایل هستید بدانید که در صورت موفقیت به استخدام، چه سطحی از درآمد را تجربه خواهید کرد.
اگر بخواهیم میزان درآمد در کشور ترکیه را به طور حدودی برآورد کنیم؛ این اعداد برای یک برنامه نویس حدود8000لیر و برای یک مهندس مکانیک چیزی نزدیک به 6000لیر خواهد بود. همین طور برای کار در رستوران به عنوان گارسون،2000لیر پرداخت می شود. سایر مشاغل نیز بسته به میزان سختی کار و همین طور رده شغلی و موقعیت، در اعداد مشابه نوسان دارند.
با این همه نمی توان به طور قطعی رقم های مزبور را به عنوان حقوق دریافتی در کشور ترکیه مورد استناد قرار داد و توصیه می شود که در این خصوص تحقیقات بیشتری به عمل آورید.
همان طور که در بالا نیز اشاره کردیم مهاجران در ترکیه، اجازه اشتغال در برخی از مشاغل کلیدی چون وکالت، قضاوت، پزشکی، مشاغل امنیتی، دریانوردی، پرستاری، دامپزشکی، تاسیس داروخانه و مانند آن ها را ندارند.
سایر مشاغل نیز در صورتی که به زبان ترکی استانبولی تسلط نداشته باشید، با حقوق به مراتب کمتری همراه خواهد بود و از این جهت لازم است که حتما پیش از اقدام برای مهاجرت به ترکیه و دریافت ویزای کار و اشتغال در این کشور، به زبان ترکی مسلط باشید.
مشاغل مورد نیاز ترکیه
اصلی ترین مشاغل مورد نیاز ترکیه را می توان در مشاغل مربوط به حوزه گردشگری و توریسم، آموزشی (زبان انگلیسی) و … دانست. همان طور که قید کردیم تصدی مشاغل حوزه حقوقی و پزشکی در کشور ترکیه برای خارجی ها، آسان نیست و به ویژه پیش از دریافت پاسپورت ترکیه و دریافت حق شهروندی، میسر نخواهد بود.
پیدا کردن شغل در ترکیه
اگر می خواهید به بهترین و سریع ترین شکل نسبت به پیدا کردن کار در ترکیه اقدام کنید، روش های زیر را به شما پیشنهاد می کنیم:
دنبال کردن آگهی های استخدام اینترنتی:
این از بهترین روش ها در شرایط فعلی محسوب شده و شما می توانید بدون نیاز به حضور مستقیم اولیه در کشور ترکیه، از راه دور برای استخدام در این کشور، اقدام کرده و مذاکرات اولیه را به صورت آنلاین با کارفرمای خود انجام دهید.
دنبال کردن آگهی های استخدام روزنامه ای
اگر چه در این دوران بیشتر روزنامه های فیزیکی، دارای نسخه آنلاین و اینترنتی نیز هستند و می توان مطالب آن ها را در فضای اینترنت دنبال کرد؛ اما باز برای افرادی که خارج از کشور ترکیه هستند، این روش کاریابی چندان مناسب نیست.
مراجعه به موسسات کاریابی
مراجعه به موسسه های کاریابی نیز نیازمند حضور در کشور ترکیه و مراجعه حضوری است. از این روی تنها در صورتی که به هر شکل دیگری به ترکیه سفر کرده باشید، می توانید در صورت دارا بودن سایر شرایط (اجازه کار)، به این ترتیب برای کاریابی اقدام کنید.
مدارک مورد نیاز برای اخذ ویزای کار ترکیه
در صورتی که شما نیاز به دریافت ویزای کار داشته باشید، باید پیش از آن؛ مدارک زیر را آماده کرده باشید:
- برگه اقامت و پاسپورت متقاضی
- یک قطعه عکس
- دفترچه اقامت
- برگه درخواست
- مدارکی دال بر صحت پیشنهاد کاری از سوی کارفرما
- ایمیل و رمز دولتی کارفرمای ترک
- فرم درخواست الکترونیکی
سوالات متداول
آیا گرفتن اقامت کاری در ترکیه برای ایرانی ها ممکن است؟
بله، منعی از این بابت وجود نداشته و تنها کافی است که سایر شرایط را احراز کرده باشید.
آیا می توان در کشور ترکیه به راحتی کار پیدا کرد؟
با توجه به افزایش نرخ بیکاری در این کشور، نمی توان کاریابی در ترکیه را آن قدرها ساده دانست.
چند سال پس از اقامت کاری، می توان اقامت دائم ترکیه را گرفت؟
5 سال پس از داشتن اقامت کاری، امکان اخذ اقامت دائم ترکیه وجود خواهد داشت.
آیا بدون داشتن پیشنهاد شغلی از کشور ترکیه، امکان اخذ ویزای کاری وجود دارد؟
بله، اما بهتر است از قبل دارای پیشنهاد شغلی در کشور ترکیه بوده و وضعیت کاری شما پس از ورود به کشور مشخص باشد.
آیا می توان با داشتن ویزای توریستی، در ترکیه مشغول به کار شد؟
ویزای توریستی امکان اشتغال را با خود همراه ندارد.
پروژه ساحلی در آتاکوی
- مسکونی
- شروع قیمت از: TL5,400,000
آماده تحویل
جهت سرمایه گذاری
مسکونی
مناسب برای شهروندی
پروژه ساحلی در آتاکوی
- مسکونی
پروژه ساحلی در زیتون بورنو
- مسکونی
- شروع قیمت از: TL2,359,500
آماده تحویل
جهت سرمایه گذاری
فروش نقدی
مسکونی
مناسب برای شهروندی
پروژه ساحلی در زیتون بورنو
- مسکونی
پروژه ی ساحلی در باکرکوی
- مسکونی
- شروع قیمت از: TL3,500,000
آماده تحویل
جهت سرمایه گذاری
سندآماده تحویل
مسکونی
پروژه ی ساحلی در باکرکوی
- مسکونی
آپارتمان در کایتحانه
- مسکونی
- شروع قیمت از: TL2,400,000
آماده تحویل
جهت سرمایه گذاری
سندآماده تحویل
مسکونی
آپارتمان در کایتحانه
- مسکونی
آپارتمان لوکس در ماسلاک
- مسکونی
- شروع قیمت از: TL2,160,000
آماده تحویل
جهت سرمایه گذاری
سندآماده تحویل
مسکونی
آپارتمان لوکس در ماسلاک
- مسکونی
پروژه ای در ماسلاک
- رزیدانس, مسکونی
- شروع قیمت از: TL1,735,000
آماده تحویل
جهت سرمایه گذاری
سندآماده تحویل
مسکونی
مناسب برای شهروندی
پروژه ای در ماسلاک
- رزیدانس, مسکونی
فرم درخواست
مطمئن باشید، بهترین مشاوره املاک را دریافت خواهید کرد.
اخبار و مقالات
جدیدترین های بلاگ
سود بانکی در ترکیه 2022
یکی از مهم ترین کارها بعد از دریافت اقامت ترکیه ، افتتاح حساب بانکی می باشد که بتوانید به وسیله…
انواع پاسپورت ترکیه
یکی از آپشن های مهم کشور ترکیه، سهولت در دریافت پاسپورت می باشد که همین موضوع موجب شده تا سالانه…
اخذ پاسپورت ترکیه با خرید ملک
اخذ پاسپورت ترکیه با خرید ملک یکی از امن ترین شیوه ها برای مهاجرت به کشور ترکیه است. در این…
حداقل سرمایه برای مهاجرت به ترکیه
اولین موضوعی که برای مهاجرت باید به آن بپردازید؛ بررسی حداقل سرمایه برای مهاجرت به ترکیه می باشد تا با…
مراحل ثبت شرکت در ترکیه
یکی از راه های سرمایه گذاری و اخذ اقامت از طریق ثبت شرکت در ترکیه می باشد. اما با توجه…
مراحل ازدواج در ترکیه
اگر خواهان ازدواج در ترکیه هستید؛ باید با قوانین و نکات مهم در این خصوص آشنا شوید تا ازدواج شما…
قوانین رانندگی در ترکیه
قوانین رانندگی در ترکیه، اولین موضوعی است که باید قبل از خرید ماشین با آن آشنایی کامل داشته باشید. زیرا…
کد مالیاتی ترکیه
اگر قصد دریافت اقامت ترکیه را دارید؛ باید درباره کد مالیاتی ترکیه اطلاعات لازم را کسب کرده و پروسه دریافت…
آموزش گرفتن گواهینامه ترکیه
یکی از مدارک مهم بعد از مهاجرت، گرفتن گواهینامه ترکیه می باشد. زیرا طبق قوانین کشور ترکیه، مهاجران فقط تا…
انواع سند ملکی در ترکیه
به سند ملکی در کشور ترکیه، تاپو (TAPU) گفته می شود. تاپو یا همان سند ملکی، سندی بسیار مهم است…
اقامت ترکیه با اجاره خانه
یکی از متداول ترین روش ها برای مهاجرت به ترکیه، دریافت اقامت ترکیه با اجاره خانه می‌باشد. در این شیوه…
مشکلات کار در ترکیه
مشکلات کار در ترکیه جزء موضوعاتی است که افراد بعد از مهاجرت به این کشور با آن مواجه می شوند….
مدارس ترکیه
مدارس ترکیه در کشور ترکیه افراد خارجی با داشتن اقامت معتبر و قانونی، می‌توانند در مقاطع تحصیلی مختلف و در…
آیا می توانید برای تابعیت والدین در ترکیه اقدام کنید؟
بسیاری از افرادی که در گام اول برای دریافت تابعیت ترکیه اقدام می کنند، پس از مدتی علاقه مند خواهند…
مزایای تابعیت ترکیه
ترکیه کشوری مدرن است که طی سال های اخیر شاهد رشد بی سابقه ای در پروژه های زیرساختی برای جذب…
سفر به ترکیه در دوران کرونا چگونه میسر خواهد بود؟
با توجه به شیوع ویروس کرونا و شروع این پاندمی در جهان که ماه هاست از آن می گذرد، کشورهای…
امن ترین محله ها برای زندگی در استانبول کدامند؟
اگر قصد مهاجرت به ترکیه و دریافت شهروندی ترکیه را دارید، توصیه می کنیم که پیش از آن امن ترین…
بهترین فروشگاه های لوازم منزل در استانبول را اینجا دنبال کنید
اگر شما تصمیم به زندگی در استانبول و دریافت اقامت ترکیه گرفته باشید، هر کجا که بروید بهترین فروشگاه ها…
هزینه های خرید ملک در ترکیه + جزئیات
اگر تصمیم به خرید ملک در ترکیه داشته باشید، اهمیت زیادی دارد که در خصوص هزینه های خرید خانه در…
آیا دو بار استفاده از یک ملک برای تابعیت ممکن است؟
آیا دو بار استفاده از یک ملک برای تابعیت ممکن است؟ در تلاش برای جلوگیری از “خرید مجدد” توسط خریدار…
کار در ترکیه و محدودیت های آن
یکی از روش های اخذ شهروندی ترکیه و همین طور دریافت اقامت کوتاه مدت و بلند مدت در این کشور، کار در ترکیه است. با گرفتن ویزای کار در ترکیه، فرصت های خاصی برای افراد به وجود می آید که می توانند از طریق آن به درآمد و فرصت های اقامتی دست یابند. البته لازم به ذکر است که محدودیت هایی برای مهاجران به ترکیه وجود دارد و این عده از اشتغال به مشاغلی چون وکالت، پزشکی در رشته های مختلف و سایر مشاغل کلیدی مشابه، محروم هستند.
البته پس از دریافت حق شهروندی ترکیه، تمام این موارد ممکن بوده و افرادی که پاسپورت ترکیه را به دست می آورند، قادر به اشتغال در هر زمینه ای که شرایط آن را داشته باشند، خواهند بود.
نکته: در نظر داشته باشید که صحبت کردن به زبان ترکی و تسلط بر این زبان نیز از پیش نیازهای اشتغال در زمینه های مختلف خواهد بود. از این جهت اگر قصد کار در ترکیه را دارید، حتما زبان ترکی استانبولی خود را پیش از آن تقویت کنید.
یکی از دلایلی که باعث می شود مردم در ایران علاقه زیادی به کار کردن در ترکیه داشته باشند، به جز انگیزه های مهاجرتی و ایجا تغییر و تحولات اساسی در متن زندگی، نزدیکی جغرافیایی و تشابهات فرهنگی است که کمتر احساس غربت را در آدمی بیدار می کند.
شرایط و قوانین کار در ترکیه
قطعا اشتغال در هر کشوری دارای قوانین مخصوص به خود است و باید با در نظر گرفتن این شرایط، برای کار در ترکیه نیز اقدام کرد. اگر تصمیم به کار در ترکیه دارید، لازم است که این قوانین را در نظر گرفته و پس از آن برنامه ریزی را داشته باشید.
یکی از مواردی که باید در خصوص آن آگاهی داشته باشید؛ این است که برخی ممنوعیت های اشتغال برای افراد خارجی در ترکیه وجود دارد که از آن جمله اشتغال در موقعیت های حقوقی، معدن و پزشکی است.
ساعات کار در کشور ترکیه 45 ساعت در هفته بوده و معمولا از ساعت 8:30 صبح تا 17:30 بعد از ظهر است. البته گاهی اوقات بسته به نوع مشاغل و فصول مختلف سال، ساعت کاری تغییر می کند.
اقامت از طریق کار در ترکیه
برای دریافت اجازه کار در ترکیه، شما یکی از چهار روش اجازه کار موقت، اجازه کار دائمی، اجازه کار مستقل و اجازه کار با کارت فیروزه ای را پیش روی خود خواهید داشت.
برای گرفتن اقامت ترکیه با اجازه کار، شما باید پس از دریافت مجوز کار در ترکیه، درخواست خود را ارائه دهید. لازم به یادآوری است که باید حداکثر در یک بازه زمانی 6 روزه، پس از درخواست اجازه کار، مدارک فیزیکی را ارسال کنید. با دریافت ویزای کار یک ساله، شما به مدت یک سال اجازه اقامت در این کشور را خواهید داشت، اما در صورتی که پس از سپری شدن مدت یک سال، موفق به تمدید ویزای خود نشوید، اجازه اقامت نیز برداشته خواهد شد.
اما به هر ترتیب اگر با ادامه دار شدن اشتغال در ترکیه، ویزای کاری خود را تمدید کرده و در نهایت به مدت 5 سال مداوم در ترکیه مشغول به کار شوید؛ می توانید از اقامت دائم این کشور برخوردار شوید. البته دریافت پاسپورت ترکیه، یک سال پس از دریافت اقامت دائم، میسر خواهد بود.
چه مشاغلی برای مهاجران در ترکیه، غیرمجاز است؟
همان طور که در بالا نیز اشاره کردیم مهاجران در ترکیه، اجازه اشتغال در برخی از مشاغل کلیدی چون وکالت، قضاوت، پزشکی، مشاغل امنیتی، دریانوردی، پرستاری، دامپزشکی، تاسیس داروخانه و مانند آن ها را ندارند.
سایر مشاغل نیز در صورتی که به زبان ترکی استانبولی تسلط نداشته باشید، با حقوق به مراتب کمتری همراه خواهد بود و از این جهت لازم است که حتما پیش از اقدام برای دریافت ویزای کار و اشتغال در این کشور، به زبان ترکی مسلط باشید.
برای آن که بتوانید نسبت به پیدا کردن کار در ترکیه و شروع به اشتغال در این کشور، موفقیت مناسبی به دست بیاورید؛ لازم است که مشاغل در ترکیه را به خوبی شناخته و حفره های کسب و کاری مربوطه را کشف کنید. ترکیه یکی از موفق ترین کشورها در حوزه گردشگری بوده و در صورتی که شغل انتخابی شما به هر شکلی با این حوزه و خدمات آن در ارتباط باشد؛ به موفقیت نزدیک تر خواهید بود. به ویژه آن که سالیانه توریست های زیادی از ایران به مقصد ترکیه سفر می کنند، فعالیت در زمینه خدمات گردشگری و سایر خدمات وابسته به آن، به فارسی زبانان، رواج بسیاری دارد.
البته این تنها حوزه ای نیست که می توانید برای استخدام در آن به دنبال گزینه های مناسب خود باشید. به هر ترتیب لازم است که حتما پس از مشخص شدن وضعیت کاری تان در کشور ترکیه، قرارداد کار رسمی با کارفرمای خود منعقد نمایید تا بتوانید ضمن قانونی کردن جریان اشتغال در این کشور، از مزایای آن نیز بهره مند شوید.
اما ببینیم مزایای اشتغال و کار در ترکیه کدامند.
مزایای کار در ترکیه
اصلی ترین مزیت کار در ترکیه، به دست آوردن اقامت این کشور است. مادامی که شما مشغول به کار تحت یک قرارداد کار رسمی هستید، تحت پوشش اقامت دائمی این کشور قرار خواهید داشت و می توانید هر سال برای تمدید اقامت خود، اقدام کنید. همان طور که در مطالب دیگر نیز اشاره کرده ایم؛ پس از گذشت 5 سال اشتغال و تمدید سالیانه، امکان دریافت حق شهروندی ترکیه نیز وجود خواهد داشت.
ساعات کاری در ترکیه
اگر تصمیم گرفته اید که برای کار در ترکیه اقدام کنید؛ لازم است که نسبت به ساعات کاری در ترکیه اطلاعات خوبی داشته باشید. ایام کاری در ترکیه، 5 روز در هفته بوده و شاغلین باید در روزهای دوشنبه، سه شنبه، چهارشنبه، پنج شنبه و جمعه، در محل های کار خود حاضر باشند و به فعالیت بپردازند. به این شکل شنبه و یکشنبه تعطیل خواهد بود.
ساعات کاری از 8 صبح تا 17 عصر تعریف شده و کارمندان و کارکنان، حق مرخصی معادل 14 روز در سال دارند که فارغ از تعطیلات رسمی به حساب می آید.
شما ممکن است در این کشور کار تمام وقت یا پاره وقت را انتخاب کنید. همین طور با توجه به شیوع ویروس کرونا و پاندمی COVID 19، امکان دورکاری نیز بیش از گذشته در این کشور فراهم شده است.
روش های پیدا کردن کار در ترکیه
اگر می خواهید به بهترین و سریع ترین شکل نسبت به پیدا کردن کار در ترکیه اقدام کنید، روش های زیر را به شما پیشنهاد می کنیم:
- دنبال کردن آگهی های استخدام اینترنتی: این از بهترین روش ها در شرایط فعلی محسوب شده و شما می توانید بدون نیاز به حضور مستقیم اولیه در کشور ترکیه، از راه دور برای استخدام در این کشور، اقدام کرده و مذاکرات اولیه را به صورت آنلاین با کارفرمای خود انجام دهید.
- دنبال کردن آگهی های استخدام روزنامه ای: اگر چه در این دوران بیشتر روزنامه های فیزیکی، دارای نسخه آنلاین و اینترنتی نیز هستند و می توان مطالب آن ها را در فضای اینترنت دنبال کرد؛ اما باز برای افرادی که خارج از کشور ترکیه هستند، این روش کاریابی چندان مناسب نیست.
- مراجعه به موسسات کاریابی: مراجعه به موسسه های کاریابی نیز نیازمند حضور در کشور ترکیه و مراجعه حضوری است. از این روی تنها در صورتی که به هر شکل دیگری به ترکیه سفر کرده باشید، می توانید در صورت دارا بودن سایر شرایط (اجازه کار)، به این ترتیب برای کاریابی اقدام کنید.
قراردادهای کاری ترکیه
ترکیه نیز مانند هر کشور دیگری دارای قوانین کار مخصوص به خود می باشد. قانون کار در ترکیه که آن را TLC می نامند، یک دوره آزمایشی دو ماهه برای هر دو سمت کارفرما و کارمند در نظر گرفته است. ضمن آن که در این فرصت دو ماهه، باید قرارداد کاری با در نظر گرفتن ساعات کار، زمان مرخصی، حقوق و مزایا کاملا مشخص و تدوین شده باشد، اما هر یک از دو سمت کارفرما یا کارمند، می توانند بدون نیاز به ذکر دلیل، عذر یا حتی جریمه، همکاری را متوقف نمایند. در واقع این نوعی دوره آزمایشی قراردادی است که حقوق طرفین در آن ذکر شده، اما الزامی برای ادامه کار یا حتی جریمه شدن و اطلاع قبلی را در نظر نمی گیرد.
مدت زمان مرخصی و تعطیلات در قانون کار ترکیه
طبق چیزی که در قانون کار کشور ترکیه تعریف شده است، شرکت ها و کسب و کارهای مختلف باید به مدت دو هفته در سال مرخصی برای کارمندان خود در نظر بگیرند. البته در این زمینه مشکلاتی برای کارگران نیمه وقت وجود دارد و به ویژه خارجی هایی که در ترکیه مشغول به کار می شوند، غالبا مشکلاتی را در خصوص مرخصی و حق تعطیلات خود تجربه می کنند. به ویژه این موضوع در شرایطی که کار در یک شرکت کوچک یا متوسط و همین طور کسب و کارهای کوچک شخصی باشد، به مراتب بیشتر احساس خواهد شد. در مقایسه اگر موفق به استخدام در یک سازمان بزرگ ترکی یا بین المللی در ترکیه شوید، این مشکلات به مراتب کمرنگ تر خواهند بود.
چطور مجوز کار در ترکیه را بگیریم؟
بدیهی است که برای کار کردن در کشور ترکیه، نیاز به دریافت مجوز خواهید داشت. این مجوز به وسیله وزارت کار و امور اجتماعی ترکیه یعنی MLSS صادر خواهد شد. شما باید با درخواست ویزای کاری به سفارت ترکیه، مدارک MLSS (که توسط کارفرما ارسال شده) را ارائه دهید. البته امکان ارائه این مجوز در خود کشور ترکیه نیز وجود خواهد داشت.
نکته: لازم به ذکر است که توریست های ترکیه، اجازه دریافت مجوز کار ندارند و شما باید حداقل دارای شش ماه اعتبار اقامت در این کشور باشید تا مشمول دریافت این مجوز شوید.
آیا امکان تمدید مجوز کار در ترکیه وجود دارد؟
قطعا با شروع کار و سپری شدن یک سال مهلت آن، نیاز به تمدید مجوز کار خواهید داشت. در صورتی که همچنان شرایط کار شما مهیا بوده و در ضمن شغلی که به آن اشتغال دارید در شمار مشاغل مورد نیاز ترکیه باشد، می توانید این مجوز را برای دو سال دیگر تمدید کنید. لازم به ذکر است که پس از سپری شدن این دو سال و با ادامه دار بودن شرایط، تمدید بعدی سه ساله و طولانی مدت تر خواهد بود.
مدارک لازم برای دریافت ویزای کاری ترکیه
در صورتی که شما نیاز به دریافت ویزای کار داشته باشید، باید پیش از آن؛ مدارک زیر را آماده کرده باشید:
- برگه اقامت و پاسپورت متقاضی
- یک قطعه عکس
- دفترچه اقامت
- برگه درخواست
- مدارکی دال بر صحت پیشنهاد کاری از سوی کارفرما
- ایمیل و رمز دولتی کارفرمای ترک
- فرم درخواست الکترونیکی
نکته: در نظر داشته باشید که پس از ارائه این مدارک، لزوما پاسخ شما به سرعت داده نخواهد شد و احتمالا طبق معمول، باید چیزی بین 2 تا 3 ماه منتظر بمانید. در نظر داشته باشید که تعداد درخواست ها بالا بوده و لازم است که هر یک به درستی مورد مطالعه و ارزیابی قرار بگیرند.
مشاغل مورد نیاز ترکیه
اصلی ترین مشاغل مورد نیاز ترکیه را می توان در مشاغل مربوط به حوزه گردشگری و توریسم، آموزشی (زبان انگلیسی) و … دانست. همان طور که قید کردیم تصدی مشاغل حوزه حقوقی و پزشکی در کشور ترکیه برای خارجی ها، آسان نیست و به ویژه پیش از دریافت پاسپورت ترکیه و دریافت حق شهروندی، میسر نخواهد بود.
نرخ بیکاری در ترکیه
نرخ بیکاری در ترکیه هر سال توسط وزارت کار و امور اجتماعی این کشور اعلام شده است و متاسفانه در سال های اخیر، یک سیر صعودی (با شیب ملایم) را پشت سرگذاشته است. با این همه هنوز فرصت استخدام در این کشور برای افراد با مهارت و سابقه کاری مناسب وجود دارد و در صورتی که اقدامات موثری در این زمینه انجام دهید، می توانید از امکان دریافت ویزای کاری ترکیه بهره مند شد و در پی آن، شرایط اقامت برای خود و اعضای خانواده تان را رقم بزنید.
نکات مهم در خصوص مصاحبه کاری در ترکیه
مصاحبه شما ممکن است به صورت آنلاین یا حضوری باشد؛ اما در هر دو صورت رعایت گفتار رسمی و مودبانه، صداقت، دقت و مهارت را در نظر داشته باشید. فن صحبت کردن، نشان دادن اعتماد به نفس معقول و همین طور پاسخ های قطعی و کامل، باعث می شود تا شانس بیشتری برای به دست آوردن موقعیت شغلی مورد نظر خود داشته باشید. همین طور به ویژه در زمانی که در جلسه مصاحبه حضوری شرکت دارید، لباس کاملا رسمی به تن کرده و آراسته و شیک ظاهر شوید. البته این موضوع برای مصاحبه های آنلاین نیز مصداق پیدا خواهد کرد.
میزان حقوق در کشور ترکیه
احتمالا ابهامی برای شما در خصوص میزان حقوق پرداختی در کشور ترکیه وجود دارد و مایل هستید بدانید که در صورت موفقیت به استخدام، چه سطحی از درآمد را تجربه خواهید کرد. اگر بخواهیم میزان درآمد به دلار آمریکا در کشور ترکیه را به طور حدودی برآورد کنیم؛ این اعاداد برای یک برنامه نویس حدود 18 هزار دلار و برای یک مهندس مکانیک چیزی نزدیک به 24 هزار دلار خواهد بود. همین طور برای کار در رستوران به عنوان گارسون، 15 هزار دلار پرداخت می شود. سایر مشاغل نیز بسته به میزان سختی کار و همین طور رده شغلی و موقعیت، در اعداد مشابه نوسان دارند. با این همه نمی توان به طور قطعی رقم های مزبور را به عنوان حقوق دریافتی در کشور ترکیه مورد استناد قرار داد و توصیه می شود که در این خصوص تحقیقات بیشتری به عمل آورید.
پاسخ به سوالات متداول در زمینه کار در ترکیه
آیا گرفتن اقامت کاری در ترکیه برای ایرانی ها ممکن است؟
بله، منعی از این بابت وجود نداشته و تنها کافی است که سایر شرایط را احراز کرده باشید.
آیا می توان در کشور ترکیه به راحتی کار پیدا کرد؟
با توجه به افزایش نرخ بیکاری در این کشور، نمی توان کاریابی در ترکیه را آن قدرها ساده دانست.
چند سال پس از اقامت کاری، می توان اقامت دائم ترکیه را گرفت؟
5 سال پس از داشتن اقامت کاری، امکان اخذ اقامت دائم ترکیه وجود خواهد داشت.
آیا بدون داشتن پیشنهاد شغلی از کشور ترکیه، امکان اخذ ویزای کاری وجود دارد؟
خیر، شما باید حتما دارای پیشنهاد شغلی در کشور ترکیه بوده و وضعیت کاری شما پس از ورود به کشور مشخص باشد.
آیا می توان با داشتن ویزای توریستی، در ترکیه مشغول به کار شد؟
ویزای توریستی امکان اشتغال را با خود همراه ندارد.
